preloadimage

RİSK YÖNETİMİ VE İŞ SÜREKLİLİĞİ 



RİSK YÖNETİMİ


OYAK Çimento, sürdürülebilir büyüme hedefleri doğrultusunda risk yönetimini kurumsal karar alma süreçlerinin ve şirket kültürünün ayrılmaz bir parçası olarak benimsemektedir.

ISO 31000 standardı doğrultusunda;

  • Stratejik, operasyonel, finansal, yasal, çevresel, sağlık ve güvenlik ile itibar risklerini sistematik olarak tanımlamak, analiz etmek ve değerlendirmek,
  • Riskleri ilgili birimlerle iş birliği içerisinde yönetmek ve gerekli aksiyonları takip etmek,
  • Risk yönetimini iş sürekliliği ve uyum süreçleriyle entegre yürütmek,
  • Risk farkındalığını tüm organizasyonda yaygınlaştırmak ve etkin paydaş iletişimini sağlamak,
  • Risk yönetimi yaklaşımını düzenli olarak gözden geçirmek ve sürekli iyileştirmek temel taahhütlerimizdir.


İŞ SÜREKLİLİĞİ


OYAK Çimento, iş sürekliliğini tüm operasyonlarının temel bir unsuru olarak benimsemekte; çalışanlarının güvenliğini, kritik iş süreçlerinin devamlılığını ve paydaşlarına güvenilir hizmet sunmayı önceliklendirmektedir.

ISO 22301 standardı doğrultusunda;

  • Afet ve acil durumlarda öncelikle can güvenliğini sağlamak,
  • Kritik iş süreçlerinin sürekliliğini sağlamak ve olası kesintilerin etkilerini en aza indirmek,
  • İş sürekliliği, acil durum ve kriz yönetimi planlarını oluşturmak ve güncel tutmak,
  • Çalışanların farkındalığını eğitim ve tatbikatlarla artırmak,
  • Kritik süreçler için gerekli insan kaynağı, teknolojik altyapı ve finansal kaynakları sağlamak,
  • İş sürekliliği yönetim sisteminin etkinliğini düzenli olarak değerlendirmek ve sürekli iyileştirmek temel taahhütlerimizdir.

 


İŞ SÜREKLİLİĞİ YÖNETİM SİSTEMİ POLİTİKASI BELGELERİ

İş Sürekliliği Yönetim Sistemi Politikası

RİSK YÖNETİMİ POLİTİKASI BELGELERİ

Risk Yönetimi Politikası


İnsan Kaynakları

OYAK Çimento'da insan kaynakları yönetimi anlayışı, faaliyette bulunduğumuz farklı sektörlerin özel ihtiyaçlarına uygun ve hızlı cevap vermenin yanı sıra stratejik hedefleri ve performansı destekleyecek yaklaşım ve uygulamaların benimsenmesini içerir.